 |
| Foto istimewa |
Bagi Walikota, pelatihan seperti ini sangat penting. "Ini merupakan keseriusan pemerintah kota untuk meningkatkan sumberdaya aparat," katanya.
Selain itu, tambahnya, pelatihan seperti ini menamba pengetahuan sehingga aparat pemerintah Kota Manado menjadi ahli dibidang masing-masing. Olehnya, dia berharap kegiatan ini dapat diikuti dengan baik, sebab ini untuk meningkatkan kompetensi jajaran Pemkot terutama bagi ASN.
Pada kesempatan itu, Walikota juga menyinggung kinerja ASN. Ia mengingatkan agar ASN tidak kalah kinerjanya dengan THL (Tenaga Harian Lepas). ASN harus profesional menjalankan tupoksi yang melekat pada dirinya.
"ASN di pemkot ini harus berperan, jangan cuma tau tandatangan atau absensi saja dan tidak tau apa yang harus dikerjakannya," pesan Walikota.
Walikota menjelaskan tiga hal penting dalam organisasi apapun itu termasuk dibidang pemerintahan yakni; pertama, harus ahli sesuai dengan pekerjaannya. Kedua, harus rajin dan etos kerja harus tinggi serta semangat bekerja, dan karakter yakni harus jujur dan berintegritas.
Bagi Walikota tiga hal ini saling melengkapi, terutama soal karakter yang harus benar-benar melekat dalam setiap orang, apalagi bagi seorang ASN.
Kegiatan yang dilaksanakan Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Pemkot Manado ini dihadiri Asisten I, Drs. Heri Saptono dan Kepala BKPSDM Kota Manado Donald Supit SH.
Adapun peserta dari Kecamatam sebanyak 30 orang, dengan nara sumber dari Pemerintah Provinsi dan Pejabat dilingkungan Pemerinrah Kota Manado. (*/Alfa Langkai)
